Em um tempo em que velocidade costuma ser confundida com sucesso, Isabela Luiza Tafner Stollmeier acredita em outro caminho: o das construções feitas com profundidade, consistência e significado. Sócia fundadora da Tauf Empreendimentos e formada em Business Management pela Florida International University, Isabela construiu sua trajetória unindo visão estratégica, sensibilidade de mercado e atenção aos detalhes. Mais do que desenvolver empreendimentos, ela acredita em criar projetos que carreguem identidade, qualidade e permanência.

Essa visão nasceu muito da própria história familiar. Segundo ela, veio de uma família em que sempre se acreditou no valor da educação, na importância de compartilhar conhecimento e em deixar algo verdadeiro na vida das pessoas. Por isso, quando fala sobre legado, Isabela prefere enxergá-lo como algo que permanece nas pessoas e não apenas no que é construído materialmente. “Quero deixar no mundo algo que tenha verdade, cuidado e significado”, afirma.

O amadurecimento que nasce fora da zona de conforto

Parte importante da maturidade de Isabela começou a ser construída quando decidiu sair do Brasil para estudar no exterior. Morar longe da família e enfrentar uma realidade completamente nova exigiu independência, adaptação e coragem emocional. Foi um período que ampliou sua visão sobre o mundo e também sobre si mesma.

Mais tarde, outro grande desafio surgiria com o início da Tauf. A incorporadora ainda dava seus primeiros passos quando Isabela percebeu que crescer profissionalmente significava aprender enquanto muitas decisões precisavam ser tomadas. Nem sempre havia respostas prontas ou domínio imediato sobre tudo o que precisava ser feito.

Ao longo desse processo, ela entendeu que maturidade profissional também passa por reconhecer limites, observar mais e construir com consciência. “Aprendi a não confundir pressa com resultado”, resume ao falar sobre as escolhas que moldaram sua trajetória.

Com o tempo, percebeu que deixar algumas oportunidades passarem também fazia parte da construção de algo sólido. Direcionar energia, tempo e dedicação para aquilo que realmente importava acabou trazendo resultados mais consistentes e alinhados com os valores que acredita.

Crescer sem abrir mão da essência

Na vida e no trabalho, Isabela é guiada por princípios como integridade, respeito, responsabilidade, lealdade e cuidado com as pessoas. Para ela, a maneira como as coisas são feitas importa tanto quanto o resultado final. Essa percepção também influencia sua visão sobre liderança feminina e posicionamento profissional. Em vez de acreditar que mulheres precisam endurecer para ocupar espaços de decisão, defende que a verdadeira força está em sustentar a própria essência com inteligência, preparo e consistência. “A força de uma mulher não está em endurecer para caber, mas em sustentar quem ela é”, destaca.

Um dos principais pontos de virada de sua trajetória aconteceu quando decidiu, ao lado da família, seguir e impulsionar a incorporadora de forma mais determinada e consciente. A partir dali, entendeu que não bastava apenas fazer parte de uma história. Era preciso assumir responsabilidade real sobre aquilo que estava sendo construído.

A escolha exigiu abrir mão de outros projetos, justamente para direcionar tempo e atenção à construção da empresa da maneira que acreditava ser correta. Também reforçou uma percepção que considera essencial: grandes decisões raramente são construídas sozinhas.

Ao olhar para sua trajetória, Isabela faz questão de reconhecer a importância das pessoas que estiveram ao seu lado ao longo do caminho. Família, marido, parceiros e pessoas próximas tiveram papel importante em sua construção pessoal e profissional.

Talvez por isso sua visão sobre sucesso tenha menos relação com urgência e mais conexão com profundidade. Menos aparência e mais intenção. Hoje, ela acredita que crescer de forma verdadeira exige respeitar processos, construir com calma e permanecer coerente com aquilo que realmente importa. “O tempo me ensinou a construir com mais verdade, mais cuidado e mais intenção”, afirma.

E é justamente essa ideia que parece resumir a marca que deseja deixar: a de alguém que escolheu crescer sem perder a própria essência. Afinal, como ela mesma define, “ser fiel à própria essência também é uma forma de coragem”. 

Mãe, esposa e empreendedora, ela deixou o mercado financeiro tradicional para construir seu próprio caminho, guiada pela fé, pela ética e pela coragem de dar o primeiro passo. Há um momento na vida de algumas mulheres em que a segurança deixa de ser suficiente. Em que o salário certo, a rotina previsível e o ambiente conhecido já não cabem mais nos sonhos que crescem por dentro. Para Andréia Regina Luchtemberger Hackbarth, esse momento chegou, e ela teve a coragem de atravessá-lo.

Empresária, casada e mãe da Gabriela, Andréia construiu sua trajetória entre dois mundos bem distintos: o rigor do mercado financeiro corporativo e a liberdade, e a responsabilidade de empreender no ecossistema de negócios local. A virada aconteceu quando ela decidiu deixar para trás a estabilidade do ambiente tradicional para inovar e criar algo seu.

A decisão que mudou tudo

Quando perguntada sobre o ponto de virada de sua trajetória, Andréia é direta: foi a decisão de sair do mercado corporativo financeiro. “Tudo mudou. A maneira de pensar, de agir”, relembra. Não foi um passo fácil, jamais é. Mas foi o passo certo.

Empreender exige um tipo diferente de coragem: a de apostar em si mesma sem rede de proteção. E é exatamente essa mensagem que ela carrega para outras mulheres que estão no início de suas jornadas. “Começar. Ter a coragem de dar o primeiro passo em busca dos seus sonhos, deixando marcada sua trajetória através de suas paixões.”

Atravessando a pandemia

Como para tantos empresários, a pandemia foi o maior desafio que Andréia enfrentou à frente do seu negócio. Num momento em que o mundo parou e a incerteza tomou conta de tudo, foi nos valores que ela buscou sustentação: fé, ética, honestidade e o compromisso com as pessoas ao seu redor.

“Desafios enfrentamos diariamente, como mulher, mãe e empresária”, reconhece. Mas é justamente na soma desses papéis que ela encontra força, não apesar das dificuldades, mas através delas.

O que a move

Os princípios que guiam Andréia são os mesmos na vida pessoal e profissional: valores cristãos, familiares e éticos, com honestidade como fio condutor de todas as decisões. Para ela, não existe separação entre quem se é e como se faz negócios.

O legado que deseja deixar traduz bem essa visão: “Ter fé e acreditar que temos um Deus todo-poderoso para nos conduzir em todos os nossos dias, ter valores familiares, valores éticos, valores de lealdade e compromisso de responsabilidade com tudo e todos.”

Mais do que resultados, o que Andréia busca é impacto. A certeza de que passou por onde passou e deixou algo bom para quem ficou. “Transformar a paixão pelo que fazemos, marcando a vida das pessoas através de experiências, boas memórias e melhores momentos.”

“Transformar a paixão pelo que fazemos, marcando a vida das pessoas através de experiências, boas memórias e melhores momentos”, finaliza Andréia Hackbarth.

Para Cristiane Soethe, a comunicação nunca foi apenas uma escolha profissional feita aos 17 anos; foi a construção de uma ponte entre o propósito pessoal e a transformação social. Hoje, aos 44 anos, a jornalista e empresária blumenauense personifica o equilíbrio entre o rigor estratégico, o faro empreendedor e a sensibilidade de quem entende que o verdadeiro sucesso é coletivo.

Filha mais nova de um juiz de Direito e uma dona de casa, Cristiane viveu uma infância itinerante, mas o coração da família sempre pertenceu a Blumenau. Aos 11 anos, o retorno definitivo para a cidade marcou o início de uma história de identificação profunda com a região. Com graduação e especialização pela Univali e mestrado pela FURB, sua base acadêmica preparou o terreno para uma carreira que passou por rádio, TV e veículos impressos.

O ponto de virada: o salto para o protagonismo

Sócia da Presse Comunicação desde 2008, Cristiane não herdou o empreendedorismo, ela o desbravou. Aos 27 anos, trocou a segurança de uma carreira consolidada pelo desafio de fundar uma agência que, em 2026, celebra 18 anos de solidez no mercado catarinense. Ao lado de sua sócia, Fernanda Momm, ela superou as barreiras burocráticas e o desafio de se posicionar como uma liderança feminina jovem em um setor exigente.

Com escritórios em Blumenau e Tubarão, a Presse hoje atende quase 50 clientes de diversos segmentos, resultado de uma gestão baseada na verdade e no comprometimento. “Os desafios me levaram a entender o meu papel no mundo e a importância do meu trabalho para a minha independência. Me ensinaram a ter forças para suportar obstáculos e nunca desistir”, reflete.

O elo entre a técnica e a sensibilidade

Além da atuação corporativa, Cristiane compartilha seu conhecimento nas salas de aula como professora universitária e em consultorias de marketing e reputação. Mas é no campo das relações humanas que sua essência se revela de forma mais profunda. Para ela, a literatura não é apenas um refúgio, mas um ponto de encontro vital. No Clube da Capitu (clube de leitura formado exclusivamente por mulheres), ela exercita a escuta ativa e o compartilhamento de visões de mundo que transcendem o cotidiano profissional.

Essa faceta criativa também encontra eco em suas paixões pessoais, como a culinária e as viagens para conhecer novas culturas. O que move Cristiane é uma curiosidade incansável. Essa sede de informação reflete-se também pelo seu interesse por estudar novas línguas. Cristiane transita por idiomas como francês, inglês, espanhol e alemão, que estuda desde a adolescência e servem de ferramentas para ampliar seu horizonte cultural e profissional. “Adoro estudar e me informar. Acredito que o aprendizado contínuo nos mantém vivos e conectados com o futuro”, afirma.

Valores que tecem o futuro

Se na vida profissional o foco é a reputação e a excelência, na vida pessoal a bússola é o caráter. Para Cristiane, o legado vai além do trabalho apaixonado; reside na empatia, na simplicidade e na honestidade que deseja transmitir ao filho, Otto, de 12 anos. “A maternidade foi a maior mudança da minha vida. Ela nos faz repensar prioridades e valores a cada dia”, compartilha.

Inspirando novas jornadas

À frente de equipes prioritariamente femininas, Cristiane busca abrir caminhos para que outras mulheres alcancem independência financeira e emocional. Seu conselho para quem está começando é direto: “Cerquem-se de pessoas que lhe façam ter coragem de seguir em frente. Não sonhem pequeno e não desistam dos seus sonhos!”.

Ao ser questionada sobre o que define sua essência nesta fase da vida, ela sintetiza sua visão em uma frase que serve de norte para tantas outras jornadas:

“A verdadeira independência feminina não se constrói isoladamente; ela se fortalece na troca de experiências e na coragem que transmitimos umas às outras.”

Algumas histórias são construídas em grandes movimentos. Outras nascem dos detalhes: de uma receita escrita à mão, de uma mesa compartilhada em família, de tradições que sobrevivem porque alguém decidiu não deixá-las desaparecer.

A trajetória de Hellamari Hohl carrega exatamente essa essência. Publicitária, escritora, social media e apaixonada pela cultura alemã, ela encontrou na persistência e no afeto a força para transformar memórias familiares em legado. Autora de dois livros voltados à gastronomia alemã, escritos em parceria com o marido, Artur Ellinger, Hellamari enxergou na culinária algo muito maior do que receitas: viu nela uma forma de preservar histórias, identidades e raízes culturais que corriam o risco de se perder com o tempo. “A ideia de escrever os livros era registrar as receitas dos nossos antepassados, porque elas estavam se perdendo”, relembra.

Quando preservar também é resistir

Mais do que uma publicação, os livros representaram um movimento de valorização da memória afetiva e da herança cultural trazida pelos imigrantes alemães. Um trabalho construído com pesquisa, dedicação e, principalmente, respeito às origens.

Ao longo da vida, Hellamari também construiu sua trajetória profissional transitando entre diferentes áreas criativas: publicidade, redes sociais, comercial, decoração de eventos e gastronomia. Uma caminhada marcada pela capacidade de se reinventar sem abandonar aquilo em que acredita.

Persistência, aliás, é uma palavra que aparece repetidamente quando se fala sobre sua história. “Me considero uma pessoa persistente. Nunca desistir dos nossos ideais, estudar e acompanhar as novidades e oportunidades que a vida apresenta”, conta. 

Foi essa postura que a ajudou a atravessar os desafios da trajetória profissional e também a continuar apostando nos próprios projetos, mesmo diante das dificuldades e negativas inevitáveis do caminho.

A coragem de continuar acreditando

Para Hellamari, seguir os próprios instintos sempre foi uma das decisões mais importantes da vida. E ter o apoio da família ao longo da caminhada fez diferença para que continuasse acreditando em seus projetos e ideias. “Siga seu instinto, seja persistente e nunca desista dos seus ideais”, destaca. A frase resume não apenas o conselho que oferece para outras mulheres, mas também a maneira como conduziu sua própria trajetória. Em vez de buscar atalhos, escolheu construir uma caminhada baseada em ética, comprometimento e força de vontade.

Ao falar sobre o impacto que acredita gerar em outras mulheres, Hellamari volta novamente à importância de confiar em si mesma e continuar seguindo em frente, mesmo quando o reconhecimento demora a chegar. “Faça o que realmente te dá prazer. Mesmo recebendo muitos ‘nãos’, um dia sai um ‘sim’”. 

Hoje, olhando para tudo o que construiu, ela entende que seu maior legado talvez esteja justamente em manter vivas histórias que poderiam ter sido esquecidas, e em mostrar, pelo exemplo, que persistência também é uma forma de coragem. Uma filosofia que acompanha sua vida desde os tempos da faculdade e que segue definindo sua essência até hoje: “Para conseguirmos o que queremos, necessitamos de entusiasmo, disciplina, persistência, comprometimento, garra e força de vontade”, finaliza. 

Mudar completamente de carreira depois dos 40 anos exige mais do que planejamento. Exige coragem para sair da zona de conforto, disposição para recomeçar e confiança para acreditar que ainda é possível construir algo novo. Foi exatamente isso que Fernanda Heinig decidiu fazer.

Apaixonada pelo universo Disney e pelas experiências proporcionadas pelas viagens, ela transformou um sonho antigo em profissão e criou a Orlando com a Fê, empresa especializada em viagens para Orlando. Em menos de dois anos no mercado, conquistou o reconhecimento nacional ao receber o  troféu de vendas por estar entre as cinco melhores da região Sul do Brasil pela HotelDO.

A coragem de recomeçar depois dos 40

Por trás dos resultados, existe uma trajetória marcada por desafios, ,inseguranças e principalmente pela decisão de acreditar mais em si mesma. Fernanda conta que um dos momentos mais difíceis e também mais importantes foi decidir mudar de profissão depois dos 40 anos para trabalhar com aquilo que sempre sonhou. “Empreender exige coragem, responsabilidade e muita dedicação”, afirma.

No início, além das responsabilidades naturais de construir um negócio do zero, também precisou enfrentar os próprios medos. Sair da zona de conforto e transformar a paixão por Orlando em uma empresa sólida exigiu confiança no próprio potencial e disposição para aprender diariamente.

Quando paixão também se torna propósito

Cada desafio vivido ao longo desse processo ajudou a fortalecer sua resiliência e sua visão sobre propósito. Mais do que conquistar resultados, Fernanda passou a enxergar seu trabalho como uma forma de transformar sonhos em experiências reais para outras pessoas.

Ela deseja ser lembrada como alguém que viveu intensamente, valorizou a família e nunca deixou de acreditar em seus próprios sonhos. Para Fernanda, o legado está nas memórias criadas, nas conexões construídas e nas marcas deixadas no coração de quem passou por sua vida.

Guiada por valores como honestidade, responsabilidade, dedicação, respeito e empatia, ela faz questão de conduzir o trabalho de forma próxima e humana, cuidando de cada cliente com atenção e buscando criar experiências que realmente façam diferença.

Compartilhar conhecimento também é abrir caminhos

Com o crescimento da Orlando com a Fê, surgiu também o desejo de compartilhar conhecimento e ajudar outras pessoas a encontrarem espaço no mercado de turismo. Foi assim que nasceu o curso “Como Vender Orlando”, criado para ensinar estratégias e abrir caminhos para quem deseja trabalhar com viagens e transformar paixão em profissão. “Entendi que meu propósito não era apenas realizar sonhos através das viagens, mas também ajudar outras pessoas a crescerem e viverem dos seus sonhos também”. 

Hoje, ela acredita que uma das formas mais importantes de inspirar outras mulheres é mostrar que nunca é tarde para recomeçar. Que os medos fazem parte do processo, mas não podem impedir alguém de seguir em frente. “Não desista por causa de um começo difícil”, aconselha.

Para Fernanda, toda trajetória começa pequena e precisa de constância, dedicação e amor pelo que se faz para crescer de forma verdadeira. Ao olhar para tudo o que construiu até aqui, ela acredita que seu maior legado não está apenas nos resultados profissionais, mas na capacidade de incentivar outras pessoas a acreditarem nos próprios sonhos e no próprio potencial. “É possível construir uma carreira de sucesso sem deixar de ser quem somos.”

E talvez seja justamente isso que define sua essência: uma trajetória dedicada a transformar sonhos em realidade e inspirar o potencial das pessoas.